sábado, 20 de agosto de 2011

Conclusión de Clima Organizacional

Una organización inteligente es aquella que puede crear, desarrollar, difundir y explotar de forma efectiva el conocimiento para incrementar sus capacidades de adaptación en un entorno competitivo. Es en este punto donde las multinacionales hacen especial énfasis, ya que desean ampliamente ser líderes en los mercados en los cuales operan, considerando como su principal herramienta, el conocimiento y la experiencia que traen consigo, para así conseguir niveles óptimos de productividad y liderazgo comercial. Gracias a estas características se puede decir, que realmente las multinacionales traen cambios a nuestra sociedad, y beneficios asociados

Recomendacion

El clima organizacional permite que el individuo de la empresa sea mas efectivo por lo tanto darle la confianza y el liderazgo al personal es importante.


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